FVEM ha presentado el Estudio sobre el Absentismo Laboral de la Industria del Metal de Bizkaia en 2016, que ha aumentado hasta llegar al 6,42%, incremento significativo respecto a los años precedentes (5,64% en 2015 y 5,57 en 2014).
Cualquier persona inscrita en el Portal de Empleo puede ser incluida en los procesos de selección de las empresas, sin necesidad de inscribirse a ofertas de trabajo. Por eso es importante que desactives tu candidatura si ya no estás en situación de búsqueda de empleo. Podrás volver a activarla cuando lo encesites.
Inicia sesión en el Portal de Empleo, y encontrarás el siguiente enlace en la parte inferior del apartado "Mis datos"
SESIÓN 1: Cómo definir la estructura óptima de capital
16 de mayo, 09:30–12:00, FVEM Ponente: Mikel Ozcáriz. Dtor ELKARGI
SESIÓN 2: Evaluación y gestión de proyectos de inversión
23 de mayo, 09:30–11:30, FVEM Ponente: Mikel Ozcáriz. Dtor ELKARGI
SESIÓN 3: Operaciones de reestructuración y refinanciación
30 de mayo, 09:30–11:30, FVEM Ponente: Mikel Ozcáriz. Dtor ELKARGI
La industria 4.0, los cambios tecnológicos, digitalización, etc., son conceptos que cada vez escuchamos más y que cobrarán una mayor importancia en los próximos meses/años. Pero todo ello conlleva la necesidad de adecuar la formación de las personas que se integrarán a las empresas del Metal de Bizkaia, las cuales demandan más especialización, y por tanto mejorar la cualificación de los trabajadores y las trabajadoras dotándoles de las competencias necesarias.
La Federación Vizcaína de empresas del Metal en colaboración el AIC y HETEL, está trabajando en varios “programas de Especialización”, diseñados dentro del itinerario de formación profesional del Gobierno Vasco y cuyo objetivo es poner en el mercado laboral a trabajadores altamente cualificados en diferentes subsectores del metal.
Se va a poner en marcha de inmediato el:
PROGRAMA DE ESPECIALIZACIÓN EN GESTIÓN DE MEDIOS DE PRODUCCIÓN EN LA INDUSTRIA ALTAMENTE AUTOMATIZADA dirigido a empresas que necesiten profesionales que ejerzan su actividad en el sector de la industria altamente automatizada, con sistemas productivos en cadena donde los autómatas programables, los robots industriales, los sistemas de visión artificial, las comunicaciones industriales, las tecnologías de información y comunicación y la integración de todas esas tecnologías y su constante actualización juegan un papel fundamental.
Este tipo de programas combina la formación en aula o taller-aula, con la actividad en la empresa, mediante una beca Alumno-Empresa.
Si su empresa está interesada en poder contar con una alumno altamente especializado, le emplazamos a una reunión que celebraremos el próximo 25 de abril de 16:30 a 17:30 en los locales de FVEM, Plaza Euskadi 9 y en el que les informaremos de la hoja de ruta y ?pasos ?a seguir para incorporar a alumnos?/as? con un perfil de especialización en ?los ámbitos de la Robótica y de la Automatización.
Si desea acudir a esta reunión informativa, ruego se ponga en contacto con j Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.
Si desea ampliar esta información, póngase en contacto con Jorge Petralanda, Tel. 944396469 o Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.
La FUNDACION FORMETAL, en colaboración con Grupo Bentas, va a desarrollar por segundo año consecutivo esta actividad formativa, relacionada con la mejora de la eficacia en todo lo relacionado con el entorno comercial y de la venta. Esta acción formativa tiene entre sus objetivos presentar las habilidades y conocimientos necesarios para desarrollar con éxito las tareas comerciales de su negocio y puesto.
Los cambios en las organizaciones son constantes, y para adaptar los equipos de una forma efectiva, es necesario un liderazgo que sea Agente de Cambio, transformador y motivador desde el propio ejemplo. Para desarrollar líderes como Agentes de Cambio (negociadores, motivadores e implementadores del cambio), y conseguir por lo tanto los objetivos de este curso, se utiliza la metodología MBSR (Mindfulness based Stress Reduction), conocida por sus eficaces resultados en materia de gestión de estrés.
FVEM ha llegado a un acuerdo con CEPSA mediante el cual las empresas asociadas podrán obtener unos importantes descuentos en sus compras de carburantes.
