El concepto teórico de factores psicosociales fue definido por el comité mixto OIT/OMS en 1984 como, “aquellas condiciones presentes en una situación de trabajo, relacionadas con la organización, el contenido y la realización del trabajo susceptibles de afectar tanto al bienestar y la salud (física, psíquica o social) de los trabajadores, como al desarrollo del trabajo”.

Una mala o deficiente gestión de los riesgos psicosociales puede interaccionar negativamente con las expectativas, necesidades, capacidades y/o actitudes de los trabajadores, impactando sobre su seguridad, salud y bienestar, tales como: cargas de trabajo excesivas, precariedad laboral, falta de participación, acoso psicológico y/o sexual…

La gestión de los riesgos psicosociales es un aspecto clave, para conseguir un clima laboral seguro y saludable.

Las empresas tienen una gran responsabilidad en la prevención de estos riesgos psicosociales y deben garantizar un entorno laboral seguro y saludable, implementar medidas preventivas, y abordar de manera efectiva cualquier situación de conflicto que pueda derivar en un daño a la salud, valiéndose para ello de los protocolos de acoso y de resolución de conflictos interpersonales, revelándose como herramientas clave en estas situaciones. 

En esta jornada presencial, expondremos las obligaciones legales de las empresas en materia psicosocial y los últimos pronunciamientos judiciales sobre la materia, cómo abordar una evaluación psicosocial (aspectos claves y prácticos) y abriremos una mesa de debate en torno a los protocolos de acoso.

 

JORNADA PRESENCIAL 

Día de celebración: 25 de junio 2024
Horario: 09:30 a 12:00 horas
Lugar de celebración: FVEM - Plaza Euskadi 9, Bilbao (Aforo limitado)
Presenta y Coordina: JORGE PETRALANDA – Área Organización e Innovación de FVEM
Participan: 
AMAYA GARRIDO  - Abogada y Senior Manager del departamento laboral de PwC
BORJA VALDIVIELSO - Asesor Técnico en PRL en IMQPRL
GONZALO PÉREZ – Abogado del Área Jurídico-Laboral de FVEM

 

Jornada gratuita y exclusiva para empresas asociadas a FVEM.

Una vez te hayas inscrito y que dicha inscripción haya sido validada por FVEM, te enviaremos un correo de confirmación. 

 

Actividad en colaboración con: