La especificidad de los conocimientos generados en una organización, en ocasiones, se concentra en un número reducido de personas que llevan muchos años trabajando en la organización y condensan en su experiencia habilidades, conocimientos, clientes, soluciones, errores, etc.

Cuando estas personas se jubilan o se marchan de la empresa, en las organizaciones se producen unos huecos profundos.

Para resolver estas situaciones, se pueden articular procesos de transmisión de conocimientos (y de sabiduría) que “macheen” a “maestros/as con aprendices”. La transmisión desde las personas y para ellas, desde sus estilos de enseñanza-aprendizaje, articulados en procesos eficaces.

La sabiduría reside en las personas y no en contenedores (físicos o virtuales).

Por todo ello, desde FVEM hemos organizado esta jornada web, en la que identificaremos las claves de la transmisión del conocimiento en las empresas, su proceso, las diferentes condiciones y escenarios en los que se facilita la transmisión natural del conocimiento, los diferentes roles, las responsabilidades y los principales errores, entre otras cosas.

 

Día de celebración: 27 de enero de 2022
Horario: 09:30 a 11:30 horas
Presenta y Coordina: JORGE PETRALANDA – Área Organización e Innovación de FVEM     
Participa: ALBERTO BARRIOS – Socio Director de MASDOSA   

 

Jornada gratuita y exclusiva para empresas asociadas a FVEM.

Una vez te hayas inscrito y que dicha inscripción haya sido validada por FVEM, te enviaremos un correo de confirmación e instrucciones para acceder a la plataforma.

 

Actividad en colaboración con: